Organisation - METTLER TOLEDO
 

Organisation

Innovativ und international

Unsere dezentrale Organisationsstruktur ermöglicht ein hohes Maß an Autonomie und erhöht das unternehmerische Verantwortungsbewusstsein innerhalb der Unternehmensgruppe. Zehn Prozent unserer Mitarbeiter sind im Bereich Forschung und Entwicklung tätig. Die Hälfte unserer Mitarbeiter ist in Vertriebs- und Serviceorganisationen in aller Welt beschäftigt und damit jederzeit nahe bei unseren Kunden.
 
METTLER TOLEDO ist in fünf Geschäftsbereiche unterteilt, die eng mit dem Unternehmensmanagement zusammenarbeiten. Jeder Geschäftsbereich unterhält ein eigenes Kompetenzzentrum, das die Bereiche Marketing, Produkt- und Technologieentwicklung, Produktion, IT, Finanzen und Personalwesen abdeckt. Die einzelnen Geschäftsbereiche bieten Produkte und Services für ihre jeweiligen Marktsegmente an:
  • Labor
  • Prozessanalytik
  • Industrie
  • Produktinspektion
  • Einzelhandel

In den USA, der Schweiz, Deutschland, Großbritannien und China befinden sich unsere Innovationszentren. Unsere regionalen Organisationseinheiten in Nordamerika, Europa, und Asien sind für weltweiten Vertrieb, Service und Kundensupport verantwortlich. In 37 Ländern stehen lokale Organisationen in engem Kontakt mit unseren Kunden und passen unsere Marketing- und Servicekonzepte den unterschiedlichen kulturellen und ökonomischen Gegebenheiten vor Ort an.

Diese Organisationen tragen dazu bei, Entwicklungszeiten zu verkürzen, die Kundenorientierung zu verbessern, Kosten zu reduzieren und unsere Position als Technologie-Marktführer zu stärken.